薪資福利
日常福利
滿滿零食櫃、月末精緻下午茶、三節獎金、年終聚餐，打造輕鬆愉快的工作氛圍，讓你在忙碌之餘也能好好放鬆，每天上班都有小確幸！
完善、具競爭力的體系
提供具市場競爭力的薪資與獎酬制度，搭配透明升遷與績效評核機制，讓你的努力被看見、付出獲得應有回報，職涯發展更有方向。
靈活的工作模式
同仁可依據專案需求，靈活調整工作地點或跨部門協作，協助每位員工在最適合的環境下發揮潛能，開創職涯廣度。
尊重並鼓勵創新
鼓勵每一個想法被提出與實踐，重視團隊成員的多元觀點，提供內部專案與創新機會，讓你的創意真正落地發揮影響力！
個人化職能發展
提供進修補助、出差補貼、雙螢幕辦公環境、工作手機等軟硬體支援。宏虹陪伴你從職場新手到專業人才，打造屬於自己的職涯成長曲線。
完整培訓與成長資源
規劃系統化培訓課程與實務學習機會，並提供學習補助與進修支持，持續強化專業能力與職場競爭力，讓你在每個階段都能穩定進步、升級！
宏虹所重視的人才特質
挑戰與突破
我們期待你具備迎向挑戰的勇氣，保持穩定節奏，持續精進並突破自我。宏虹將提供完善的支持體系，協助你在專業領域持續深化與成長。
持續精進
我們重視主動學習與自我提升的能力，鼓勵你在工作中不斷優化思維與方法，將想法轉化為具體成果，創造實質價值。
協作與共創
我們相信優秀的成果來自團隊合作。期待你能與團隊成員建立信任關係，發揮專長、互相支援，共同推動目標實現。
人才招募流程
全球分布版圖
招募職位
常見問題
如何應徵職缺呢？
您可以在此招募頁面上點擊「投遞履歷」按鈕或連結，進入104人力銀行申請流程。您也可以將履歷寄至 hr@hongtronics.com，郵件主旨請註明「應徵職位－姓名」，並隨信附上相關附件。請確保提供準確且完整的資訊，以便我們更全面地評估您的申請。
應徵職缺我需要提供哪些文件？
我們需要您的最新履歷、在學或歷年成績單證明，以及其他加分文件（如：英文檢定證書或其他專業技術證照）。請預先準備好這些文件的電子檔以便上傳。
我是否需要具備相關工作經驗才能申請？
具體要求視職位而定。部分職位需要相關領域的工作經驗，而部分職位則歡迎社會新鮮人或不限經驗。在招募頁面上，我們會明確列出各職位的條件需求。如果您對某個職位充滿熱情但缺乏直接相關經驗，我們依然歡迎您嘗試申請，宏虹非常重視具備潛力與特質的候選人。
我可以同時投遞多個職缺嗎？
可以的，只要您符合各職位的要求，歡迎投遞多個職缺。建議您針對不同職位的特性，撰寫具針對性的求職信（Cover Letter）或簡短自傳，以突出您與該職位的契合度。
我何時可以收到回覆？
我們將盡快處理您的申請，並與合適的候選人聯繫。由於申請人數較多，篩選與評估過程需要一定的作業時間。若您的履歷符合需求，我們將透過電話或電子郵件與您聯繫，安排面試或後續流程。
我可以詢問申請進度嗎？
可以的，歡迎在適當的時間詢問您的申請進度。通常招募頁面會提供聯繫資訊，您可以透過該管道與招募團隊溝通。請注意，在招募旺季期間，團隊可能無法即時回覆，但我們會盡快處理您的諮詢。
應徵資訊
地址：台灣台北市中山區敬業一路99號3樓
Email：hr@hongtronics.com
（郵件主旨請註明「應徵職位－姓名」，並隨信附上相關附件）
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